Пример страны командной экономической системы

Командная экономика: что это такое и какие признаки

В процессе развития человеческого общества естественным путем сформировалось несколько основных видов экономических систем, которые в итоге были приняты на вооружение многими государствами. В то время как вершиной этой эволюции считается рыночная экономика, а традиционная — удел слаборазвитых стран, особняком стоит командная, которую нельзя однозначно назвать плохим или хорошим вариантом организации хозяйственных отношений.

В этом материале мы в деталях разберем, что из себя представляется командный тип экономической системы, какими преимуществами и недостатками характеризуется и в каких странах он нашел применение.

Что такое командная экономика

Командная (или плановая) экономика — это экономическая система, для которой характерно главенство правительства страны в вопросах производственного регулирования и распределения ресурсов, которые находятся в общественной (а по факту в государственной) собственности. По своей сути это прямая противоположность рыночной экономике, поскольку здесь нет места частной собственности на средства производства, свободе предпринимательства и здоровой конкуренции.

Вместо этого создается централизованный экономический план (отсюда и название — плановая экономика), в котором прописывается, какие продукты, для кого и в каком количестве должны производить предприятия.

Рынок внутри государства с командной экономикой отсутствует как таковой, но присутствуют чисто формально к нему относящиеся элементы в виде сети торговых учреждений (государственных или кооперативных), через которые происходит реализация товаров населению.

Также смотрите подробное сравнение командной и рыночной экономики в видео ниже:

Сравнение рыночной и командной экономики

Признаки командной экономики

Понять, что в стране установлен командный тип экономической системы, можно по следующим признакам:

• Государство контролирует все элементы экономики, начиная с производства товаров, заканчивая установкой цен на них и размеров заработных плат трудящихся;
• Большая часть производственных ресурсов принадлежит государству или находится в общественной собственности;
• Имеется общенациональный законодательно закрепленный план экономических мероприятий на определенный срок (например, пятилетки в СССР);
• Частное предпринимательство ограничено или вовсе отсутствует, так же, как и свободные деловые отношения между субъектами хозяйствования;
• Ярко выражен дефицит некоторых категорий товаров, а та продукция, которая имеется на полках магазинов, мало отличается по ассортименту и уровню качества;
• Централизованное распределение рабочих и финансовых ресурсов между предприятиями;
• Выделение значительной части госбюджета на нужды военно-промышленного комплекса;
• Высокий уровень занятости населения;
• Чрезмерная бюрократизация государственного аппарата;
• Присутствует ярко выраженная политическая идеология, противостояние которой считается преступлением.

Примеры командной экономики

Один из самых ярких примеров — Советский Союз (СССР), являющийся первой страной, которая в момент своего формирования сразу же полностью перешла на командную экономику и придерживалась этой системы весь период своего существования.

Частное предпринимательство в СССР было поводом для уголовной ответственности, поскольку противоречило идее централизованного управления экономикой. Также в отдельные периоды считалось преступлением отсутствие работы без уважительной причины в трудоспособном возрасте.

Повышенное внимание уделялось развитию военно-промышленного комплекса и выпускающих производственные средства отраслей — суммарно их доля в экономике достигала 70%. При этом по показателям ВВП Советский Союз всю свою историю значительно уступал странам Западной Европы.

В свое время примеру СССР последовали Куба, Германия, Китай, Вьетнам, Северная Корея и другие социалистические государства Европы и Азии.

В Германии командная экономика существовала в период расцвета национал-социалистической доктрины Третьего рейха (с 1933 по 1945 годы). Были широко распространены элементы централизованного планирования и активного вмешательства государства в экономические процессы.

Также во время Второй мировой войны применялась практика изъятия ресурсов и применения принудительного труда, в особенности на оккупированных территориях. Основной производственный акцент, конечно же, делался на военную технику и оснащение.

На Кубе командная экономика появилась с приходом к власти в 1959 году Фиделя Кастро. Была проведена национализация банков, а также ряда промышленных предприятий, земель и других видов собственности, в том числе принадлежащих зарубежным компаниям. В то же время были снижены тарифы на коммунальные услуги и медобслуживание для населения, введена карточная система.

Впоследствии почти во всех странах с командной экономикой произошло ослабление централизации и ущемления частного предпринимательства, начался плавный переход к рыночным отношениям.

Исключением до сих пор является Северная Корея (КНДР) — полностью закрытая уже более 60 лет страна с плановой мобилизационной экономикой, сосредоточенной на аграрном и промышленном секторах с уклоном в тотальную милитаризацию.

Командная экономика: плюсы и минусы

Если взглянуть на опыт государств с командной экономикой, можно прийти к выводу, что основными недостатками таких систем являются:

• Централизованное управление, которое за счет субъективности приводит к несбалансированному развитию отраслей и экономическому застою;
• Сложная неповоротливая бюрократическая система, работающая по шаблонам и делающая невозможным оперативное принятие эффективных экономических решений;
• Отсутствие конкурентной среды и стремление к выполнению плана пагубно сказывается на качестве и ассортименте производимой продукции;
• Дефицит товаров, на которые есть спрос, и перепроизводство менее востребованной продукции;
• Чрезмерные затраты природных, финансовых и трудовых ресурсов на оборонное производство;
• Низкий уровень жизни, отсутствие свободы слова и ущемление прав населения.

К положительным сторонам командной экономики можно определить:

• Относительно стабильное развитие и отсутствие неопределенности в экономике, благодаря заранее составленному плану;
• Возможность мобилизации экономической системы для производства самой необходимой продукции в кризисных ситуациях;
• Отсутствие ярко выраженного социального расслоения за счет централизованного уравновешивания доходов;
• Высокий уровень занятости населения.

Несмотря на наличие некоторых явных плюсов, история говорит о слабой эффективности и жизнеспособности командной экономики.

Источник

Пример страны командной экономической системы

Вы будете перенаправлены на Автор24

Общая характеристика командной экономики

Командная экономика — экономическая система, главную роль в регулировании которой, играет государство. В этой системе государство определяет, какую продукцию и в каком количестве следует производить, для кого производить и как производить. Почему государству отводится роль основного регулятора в экономике? Потому что в данной экономической системе преобладает государственная собственность на все основные средства производства, то есть основная масса экономических ресурсов находится в собственности всего населения, проживающего в стране. От имени населения государство и управляет распределением всех основных экономических ресурсов, а также их использованием.

В связи с незначительной долей частной собственности на средства производства или её отсутствием в командной экономике нет рынка. Его заменяют централизованное планирование, распределение и снабжение. Тем не менее, здесь присутствуют элементы рынка. Произведённая продукция считается товаром, но цены на неё устанавливает государство. Существует сеть торговых учреждений, являющихся посредниками между продавцами (государственными или кооперативными предприятиями) и покупателями (предприятиями, учреждениями или населением).

Готовые работы на аналогичную тему

Командная или плановая экономика характеризуется тем, что централизованно решает что, как, для кого и когда производить. Спрос на товары и услуги устанавливается исходя из статистических данных и планов руководства страны. Командной экономике характерна высокая концентрация производства и монополизм. Частная собственность на факторы производства практически исключена или существуют значительные преграды для развития частного бизнеса.

Кризис перепроизводства в условиях плановой экономики маловероятен. Более вероятным становится дефицит качественных товаров и услуг. Действительно, зачем строить рядом два магазина, когда можно обойтись и одним или зачем разрабатывать более совершенную технику, когда можно производить технику низкого качества — альтернативы же все равно нет. Из положительных моментов плановой экономики стоит выделить экономию ресурсов, прежде всего людских. Кроме того, плановой экономике характерна быстрая реакция на неожиданные угрозы — как экономические, так и военные.

Преимущества и недостатки экономической системы

Преимуществами командной экономики являются:

минимум неопределённости в изменении экономической ситуации на ближайшую перспективу, сравнительно стабильное развитие экономики;

возможность постановки перед экономикой социальных целей и их достижения;

отсутствие резких перепадов в уровнях доходов населения между его различными группами, что способствует более равномерному развитию всех слоёв общества;

возможность поддержания стабильного уровня занятости населения.

Но, как и любая экономическая система, командная экономика имеет свои недостатки:

отсутствие свободы выбора товаров (в частности, средств производства) для продавцов и покупателей — все заранее запланировано и распределено;

необходимость создания большой, сложной бюрократической структуры экономического управления, зачастую мешающей быстрому принятию оперативных решений;

субъективность в управлении экономикой, которая приводит к несбалансированности и непропорциональному развитию отраслей;

отчуждение собственников (населения) от объектов собственности (средств производства) и отсутствие конкуренции (соревновательности), которая приводит к безынициативности работников и недостаточному стимулированию в более эффективном использовании экономических ресурсов; как результат — недоиспользование достижений научно-технического прогресса, снижение эффективности, застой в экономике.

Примером командной экономики может служить экономическая система в бывшем Советском Союзе и в странах социалистического направления развития.

Сравнивая рыночную экономику с командно административной можно выделить два основных признаков отличия, которые представлены в табл. 1.

Рисунок 1. Характеристика рыночной и командной экономических систем по двум основным признакам

Основные идеи командной экономики

Директивное планирование. В основе административно-командной системы лежит принцип директивного планирования. План, разработанный центром (Государственным плановым комитетом Совета Министров СССР), является основным законом административной системы. На основе плана отраслевыми министерствами разрабатываются задания для отраслей экономики, и затем для предприятий, строек, колхозов и выделяются материальные ресурсы.

Вся произведённая продукция предприятий передаётся в распоряжение вышестоящих органов материально-технического снабжения или торговли (Государственный комитет по материально-техническому снабжению), которые передают её потребителям.

Экономические рычаги в механизме управления (цены, зарплаты, банковский процент) играют формальный характер. Цены на товары и зарплаты работникам определяет центр (Государственный комитет цен при Совете Министров СССР). Основные накопления предприятий изымаются в бюджет (Министерство финансов СССР).

Мотивация работников. Для каждой категории работников служебный оклад определяется централизованно одинаковым образом по всей стране (Государственный комитет СССР по труду и социальным вопросам). Дополнительные премии платят за выполнение планов центра, из ограниченного фонда премий, только по указанию начальства. Существенную роль в мотивации работников играют административное поощрение и принуждение. Поощрением является повышение по службе, принуждением являются выговоры, наказания.

Противоречия командной экономики:

Центр не в состоянии охватить всю экономику и каждое предприятие своим руководством.

Верхние этажи административной системы перегружены текущей работой.

Проблема экономических оценок принимаемых решений. Для оценки принятого решения нужно сопоставлять затраченные ресурсы и произведённую в итоге продукцию. Но для этого сопоставления нужны объективные, соответствующие общественно необходимым затратам цены, которые может определить только рынок, а не администратор.

Качество принимаемых решений зависит персонально от личности руководителей, особенно от первого лица.

Торможение научно-технического прогресса вызвано тем, что все права на основные решения сосредоточены на верхних этажах системы управления и сами решения принимаются волевыми, субъективными методами.

Критерием выдвижения руководящих работников являются не творческие способности и компетентность, а исполнительность и способность не рассуждая выполнять приказы начальства, личное знакомство с руководителем. Предпочтение при выдвижении отдаётся тем, кто по своим деловым качествам не может составить конкуренции с выдвигающими. В результате качество руководящих кадров неуклонно ухудшается.

Источник

Страны с командной экономикой

До последнего времени в списке стран с командной экономической системой числились Куба и Северная Корея. В начале 2000 – х Куба вступила на путь экономических преобразований, направленных на внедрение в стране некоторых рыночных институтов, которые должны привести ее в список стран с традиционной экономикой.

Экономическая система Советского Союза

Тип экономических отношений характерных для Советского Союза принято относить к мобилизационному:

• Практически полный уровень монополизации экономики.
• Милитаризация экономических отношений.
• Автократический способ правления.
• Разрыв между степенью развития экономики и уровнем потребления граждан.

Основной особенностью советской экономики является уголовное преследование граждан за осуществления частной хозяйственной деятельности и отсутствие трудового стажа.

Полнее всего экономику Советского Союза характеризовал дисбаланс в соотношение уровня развития тяжелой и легкой промышленности. Доля тяжелой и оборонной промышленности к концу существования союза доходила практически до 70%. Для сравнения в Соединённых Штатах Америки соотношение тяжелой и легкой промышленности составляло 55% к 45 %.

Экономическая система Гитлеровской Германии

Управление экономикой Германии в данный временной отрезок осуществлялось при помощи использования плановых элементов, а также инструментов программирования, что позволяет внести ее в список стран с командной экономикой.

В военный период для обеспечения хозяйственных нужд использовался принудительный и низкооплачиваемый труд военнопленных и вольнонаемных рабочих (не немецкого происхождения), что стало главным фактором, позволившим обеспечить ее стабильность.

Куба тип экономической системы

На данный момент экономическая система Кубы представляет собой смесь административно – командной и рыночной экономической систем. Становление Кубы как страны командной экономики связывается с приходом к власти Ф. Кастро. С этого момента происходит национализация земли, банковского сектора и целого ряда промышленных предприятий, а также национализируется собственность, принадлежащая иностранным компаниям.

Первым делом после прихода к власти Ф. Кастро снизил стоимость коммунальных платежей, медицинского обслуживания и пользования связью. Кроме этого, проводится реформа сельского хозяйства.

Управление экономической системой осуществлялось Национальной комиссией по планированию народного хозяйства. Управление осуществлялось путем внедрения элементов планирования.

После развала союза Кубинское правительство пыталось организовать многосоставную плановую экономическую систему, включающую в себя некоторые элементы рыночной экономики, а также были предприняты шаги, направленные на усовершенствование плановых методов регулирования хозяйственной деятельности, вводятся некоторые элементы хозрасчета.

В конце 2010 года происходит легализация предпринимательской деятельности, реформируется налоговая система, вводится прогрессивная шкала налогообложения, а также был освобожден от уплаты налогов малый бизнес.

КНДР яркий пример страны с административно-командной экономикой. Специфичность развития Северной Кореи связана с ее самоизоляцией и закрытостью от остального прогрессивного мира. В стране была ликвидирована частная собственность, а ее жители были лишены права на ведение предпринимательской деятельностью, была введена система карточного распределения продовольствия. Кроме того, была запрещена торговля зерновыми.

С начала двухтысячных начинается медленное и поэтапное внедрение некоторых рыночных элементов, связанных с созданием территориально-хозяйственного комплекса и внедрения некоторых элементов хозрасчета.

С официальной точки зрения в КНДР нет частной торговли, хоть они и существует полуподпольно.

Источник